تاثیرمصاحبه انگیزشی بر اساس سازه های الگوی مراحل تغییر بر رعایت پوسچر صحیح در پرستاران اتاق عمل

با توجه به اهمیت رعایت پوسچر صحیح به عنوان یکی از عوامل مهم پیشگیری از کمردردو با توجه به این موضوع که رویکردهایی مانند مصاحبه انگیزشی روشی برای ترغیب افراد به اتخاذ رفتار سالم در حوزه تغییر رفتار می باشد، مطالعه حاضر با هدف تعیینتاثیرمصاحبه انگیزشی بر اساس سازه های الگوی مراحل تغییر بر رعایت پوسچر صحیح در بین پرستاران اتاق عمل انجام گردید. در این مطالعه نیمه تجربی 82 پرستار که در مرحلهتفکر و آمادگی برای اتخاذ پوسچر صحیح بودند، انتخاب شدند و به صورت تخصیص تصادفی در دو گروه تجربی و کنترل قرار گرفتند. ابزار گردآوری اطلاعات شامل پرسشنامه مبتنی بر سازه‏های الگوی مراحل تغییر و چک لیست رعایت پوسچر بدنی صحیح در اتاق عمل بود. مداخلهشامل پنج جلسه مصاحبه انگیزشی گروهی به گروه تجربی ارائه شد. نتایج نشان داد که قبل از مداخله، 2/45% پرستاران گروه تجربی در مرحله تفکر و 8/54%در مرحله آمادگی قرار داشتند. 1 ماه پس از مداخله، درصد افراد در این دو مرحله، کاهش معنی داری نسبت به گروه کنترل داشت. میانگین نمره مزایای درک شده،فرایندهای شناختی،فرایندهای رفتاری، خودکارآمدی و رعایت پوسچر صحیح در پرستاران گروه تجربی نسبت به گروه کنترل افزایش معنی‏داری داشت، در حالی که موانع درک شده کاهش یافت. می‏توان نتیجه گرفت کهکاربرد مصاحبه انگیزشی بر اساس سازه‏های الگوی مراحل تغییر، در ترغیب پرستاران به رعایت پوسچر صحیح مؤثر است.